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第七十六章 “发生”计划


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  “好了,好了,你们大家再这么闹,你们的经理夫人、老板娘大人她回去后可是会让我跪搓衣板的。”秦天也配合着站起来向大家开着玩笑地作揖道。

  “哈哈哈哈……”

  玩笑过后,秦天再次开口说道:“好消息就说道这里了,接下来有个可能对于大家而言不是那么好的消息,当然也不是坏消息,只是大家要有点心理准备了哦。”

  “那就是从明天开始,接下来的一个月,我们公司所有员工的周末休假都取消。”秦天肃容说道。

  “大家进入‘擎天’,会拿到比你们在以往公司要高得多的薪资,同时福利待遇也会是最棒的,但是有所得必定要有所付出!因此,进入了‘擎天’,在享受高薪资、好福利的同时,你们也将要付出比以前更多的努力和辛勤,唯有如此你们才配得上‘擎天’给予大家的这份工作,唯有如此你们才能够始终和‘擎天’站在一起共享每一分成功的喜悦和收获。”

  “一个月,四个星期,八个周末休息日。公司会要求大家一起来参加一个集训,集训的名字叫做‘发生’计划。”秦天略一停顿,而后扫视了一下包厢内的三十余个员工。

  秦天的话音刚落,底下立刻响起一片细碎的嗡嗡声,三十多个人都互相交头接耳地小声谈论起来,尤其是秦天这一桌以外的另外三桌的员工。нéíуапGě最新章节已更新

  “‘发生’计划,意指发展和生存。我们‘擎天’要发展,所以我们‘擎天’的每一个员工都要发展,发展靠得是什么?意志、韧性、耐力和对成功执着不悔的追求与渴望!你们玩过CS吗?”秦天自顾自地解释着“发生”计划的内涵,然后问道。

  “玩过。”

  “我玩过。”

  “听过,没玩过。”

  ……

  “CS即反恐精英,是由Valve开发的一款射击游戏系列,它也是一款基于团队起主要作用的游戏。一队扮演恐怖份子的角色,另一队扮演反恐精英的角色。每一边能够使用不同的枪支、装备,然后在不同的地图上进行不同的作战任务:拯救人质,暗杀,拆除炸弹,逃亡等等。”

  “我们的‘发生’计划将会引进CS的游戏内容用以训练当中,这样可以让我们的训练能够增添更多的乐趣和活力。其实我和大家一样也爱玩,所以‘发生’计划绝对不会枯燥乏味。”

  如果说秦天刚开始宣布要搞这个“发生”计划时,大部分这一周才新进的员工都是心有不满的话,现在一听可以在训练中玩CS这款网络上时下非常流行的游戏,他们心中好像突然被挠中了痒处一般,又变得开始很是期待了。

  当然,互相之间“嗡嗡嗡”地交流讨论一番是必不可少的。

  “通过CS游戏的引入训练来培养大家彼此之间的团队协作能力,以及团队配合和服从的意识,这样可以让我们这样一个新成立的公司能够以最快的速度捏合成一个整体,而只有真正的成了一个整体,我们公司才能够以更加高效的步伐向前迈进。”

  “盛大是我们的第一个目标,现在已经拿下来了。而接下来,我们还会有许许多多的目标,这就需要大家同心协力、共同努力付出,让我们的劲往一处使、力往一处用,以最佳的状态去从众多的项目中筛选和敲定每一个有着美妙前景的项目,最后让这些被我们捕获的一个个项目都能为公司创造可观的效益,同时也为你们自己带来更多的个人财富!”

  “啪啪啪啪……”

  “公司要发展,个人也要发展,但是发展有一个基本的前提,那就是生存!”

  “什么叫做生存?即生活下来,存在下去。”

  “公司的生存取决于你们,不,是我们每一个公司的个体、基本组成单位都能够生存下去。而我们如何生存呢?怎样生活下来,存在下去呢?”

  “也许有人心里纳闷了,生活下来很简单啊,我有吃有穿有住的,这不就生活下来了吗?我活在这个世界上,并且最少还有几十年的活头,那不就是存在下去了吗?”

  “呵呵呵……”笑声响起一片。

  “的确,我们大家现在都是生活下来了,也将会存在下去的。但是,大家有没有想过一个问题?你们自己现在的身体状况是否真的如你们想象的那样健康和强壮,你们的身体经过长时间的坐在办公室里缺乏必要的运动,或者长时间的加班和超强的工作压力加诸于身,你们现在的身体状况又能够熬多久,承受多久?”秦天重新站起来,双手撑着桌面扫视着周围的所有员工。

  而这三十多个员工也都摒住了呼吸,因为秦天的这番提问确实是隐隐击中了他们大脑中的某一根神经。

  “沿海和国外对于长期处于办公室工作状态,特别是像我们这种工资福利好,但是竞争压力却很大的工作阶层人士的健康状态有一种说法,叫做亚健康。”

  “什么叫做亚健康?亚健康是一种临界状态,一种非病非健康的状态,也就是说虽然没有明确的疾病,但是却开始出现精神活力和适应能力等各方面不断呈下降趋势的状态,如果不能得到及时的纠正和改善,那么将很有可能会非常容易的引发进一步的身心疾病的非健康状态。”

  “而亚健康又包括身体成长的亚健康,这个应该跟大家扯不上关系,你们大家应该都成年了。”

  “呵呵呵……”

  “心理素质亚健康,情感亚健康,思想亚健康和行为亚健康,分别表现在自卑心理、抗挫折能力较弱,对事情和人际交往等冷漠,情绪不稳定、思想容易软化、不够坚定,行为程序化、甚至是行为偏激等。”

  “你们大家身上有没有,自己都是清楚的。而即便是现在没有,未来你们身上也未必不会出现诸如此类的状态,因此主动的预防绝对要比事后的治疗要来得好。”

  “那么怎样预防呢?这就是我们搞这次‘发生’计划的另一个目的之一。健康才是人一生最大的财富,而我们大家的身体健康也将会是公司最大的一笔财富。所以,‘发生’计划的另一个目的就是通过适当的团队活动在游戏和玩乐中适当的、逐步的激活大家身体里的能量,让我们大家都能够有一个更加健康、更加有活力的身体状态和精神状态。”

  “啪啪啪啪啪啪……”明白过来公司所谓的“发生”计划并非是加班或者其它,而是为了尽快地将整个公司的新进员工都融合成一个整体,为了让公司的每一个员工都能够有一个健康的身体状态,作为公司的一员,无论是这一个星期刚刚加入进来的,还是最初从秦氏集团被调到“擎天”来的,大家都对秦天提出的这个“发生”计划充满了兴趣,并对秦天这个为他们着想的经理、老板充满了好感。

  等掌声稍微小点后,秦天双手下压,“明天上午九点钟,公司的全体员工都到这家通城国际大酒店门口集合。上午会先到健身中心进行半个小时的热身运动,而后大家一起到酒店内的室内游泳池练习游泳两个小时,会游泳的可以组队玩水上排球之类的游戏。当然,泳衣自备,公司可是不提供的哦。”

  “耶,太棒了!”

  “哇,真有意思。”

  “嗯,想想就兴奋!”

  “呵呵呵……”

  ……

  “中午在酒店就餐,公司到时候会提供免费的自助餐券给大家,吃完饭后可以安排大家在酒店标准间里小憩一个小时。下午一点半开始,大家到酒店内的乒乓球城汇合,进行一个小时的乒乓球对抗练习。相信大家都会玩乒乓球吧?”

  “会!”

  “那就好,不然我可以免费教大家哦。呵呵,乒乓球对抗练习结束后稍微休息半个小时。然后,我们大家一起到酒店专门为我们公司开辟出来的电脑游戏室里,到那里会有专人教导不会玩的新人怎么玩这个游戏,当然我们同事之间也可以彼此互相交流切磋,等大家都基本了解了这个游戏的玩法后,我们大家会进行一个小时的CS游戏对抗练习。”

  “最后在四点半之前,我们大家都到保龄中心去练习打保龄球,时间同样是一个小时。也就是说按照往常下班的时间点,下午五点半大家就可以解散回去了,明天的‘发生’计划就这样安排的,大家对这个计划安排有什么异议没有?”

  “没有!”有的免费玩,还有的免费吃,“擎天”的三十来个员工都很是兴奋地异口同声道。

  “那好,明天的安排就是这样了。对了,另外讲一点,可以带家属,不过不能超过两位,当然费用自理,公司概不负责哦。”考虑到这三十来个公司的员工大多是年轻人,所以秦天最后加了一句道。

  “耶!太棒了!老板万岁!”

  “老板万岁!老板娘万岁!”

  “老板万岁!老板娘万岁!”

  “老板万岁!老板娘万岁!”

  ……

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